Коммунизм Голодовка на ТГК-14.

Голодовка на ТГК-14.

СМИ принялись считать, какой день продолжается голодовка рабочих энергетической компании ТГК-14 и сколько человек в ней принимает участие.

Третий или пятый день.
- 1 грузчик топливно-транспортного цеха (ТГК-14)
- 10 (МК Бурятия) рабочих ("39 не готовы принимать участие в акции, но требования поддерживают")
- не менее 200 сотрудников ТЭЦ-1 и ТЭЦ-2 ("Сибирь.Реалии")
- 400 (Т-канал "Борус")*

Все эти подсчеты тоже элемент воздействия на разных адресатов, прежде всего на региональные, потом федеральные власти и руководство энергокомпании.

В момент, когда в голодовке участвовало несколько человек, руководство ТГК-14 отреагировало ходовой инвективой - мол, всё это "провокация".

Прошла информация, что начались увольнения среди работников ТГК-14, и в компании идёт служебное расследование, чтобы выявить "лиц, виновных в сложившейся ситуации» лиц".

Несколько важных моментов, про которые говорят рабочие:
1. Последовательное и неумолимое сокращение доплат, льгот, ухудшение условий труда
2. Одновременный рост благосостояния в руководстве компании.

Верно подмеченная тенденция.

Чтобы разобраться, как оптимизируются доходы и расходы ТГК-14, необходимо проследить, как менялся состав собственников и какие средства выделялись, на содержание и развитие.

ООО "Энергопромсбыт" изначально совместное предприятие ОАО "Российские железные дороги" и группы ЕСН.

Компания регулярно получала инвестиции от "РЖД", потом строила стратегии, как вернуть эти деньги.

Регулярно менялся московский менеджмент УК с программами получения извлечения прибыли ... »»»

Голодовка на ТГК-14.

СМИ принялись считать, какой день продолжается голодовка рабочих энергетической компании ТГК-14 и сколько человек в ней принимает участие.

Третий или пятый день.
- 1 грузчик топливно-транспортного цеха (ТГК-14)
- 10 (МК Бурятия) рабочих ("39 не готовы принимать участие в акции, но требования поддерживают")
- не менее 200 сотрудников ТЭЦ-1 и ТЭЦ-2 ("Сибирь.Реалии")
- 400 (Т-канал "Борус")*

Все эти подсчеты тоже элемент воздействия на разных адресатов, прежде всего на региональные, потом федеральные власти и руководство энергокомпании.

В момент, когда в голодовке участвовало несколько человек, руководство ТГК-14 отреагировало ходовой инвективой - мол, всё это "провокация".

Прошла информация, что начались увольнения среди работников ТГК-14, и в компании идёт служебное расследование, чтобы выявить "лиц, виновных в сложившейся ситуации» лиц".

Несколько важных моментов, про которые говорят рабочие:
1. Последовательное и неумолимое сокращение доплат, льгот, ухудшение условий труда
2. Одновременный рост благосостояния в руководстве компании.

Верно подмеченная тенденция.

Чтобы разобраться, как оптимизируются доходы и расходы ТГК-14, необходимо проследить, как менялся состав собственников и какие средства выделялись, на содержание и развитие.

ООО "Энергопромсбыт" изначально совместное предприятие ОАО "Российские железные дороги" и группы ЕСН.

Компания регулярно получала инвестиции от "РЖД", потом строила стратегии, как вернуть эти деньги.

Регулярно менялся московский менеджмент УК с программами получения извлечения прибыли и погашения долгов. Так же регулярно росли его бонусы и зарплаты с одновременной оптимизацией (сокращением) расходов, в т.ч. зарплат, непосредственно в местах производства.

Эта история характерна не только для ТГК-14.
Поэтому клеймо "провокация" очень удобно повесить на тех, кто решился перед Новым годом сказать или сделать что-то, что скорее всего постараются замять и замолчать в предновогодней суете.